下面是小编为大家整理的在与新岗人员集体谈话会上讲话3篇,供大家参考。
在与新岗人员集体谈话会上的讲话3篇2
根据工作需要和全X领导班子现状,X委对部分乡科级领导干部进行了交流调整,这次调整的重点是乡镇和政法部门。首先我代表X委向提拔新职务、交流新岗位的同志表示祝贺!今天在这里进行集体谈话,目的是进一步激发广大干部干事创业的热情,引导大家把心思用在工作上,把干劲使在事业上,把精力倾注到发展上。
前天,X委召开了XX届X次全体(扩大)会议,对XX年及今后一段时期全X各项工作进行了总体部署,提出了经济社会发展的总体要求,就是全面贯彻落实XX、省市部署,牢牢把握稳中求进总基调,以改革创新为根本动力,以深入开展X的群众路线教育实践活动为契机,牢固树立提速发展、绿色崛起的目标追求,大力实施“三线富民、工业强X、旅游带动、市X同城”四大战略,着力推动经济发展提质增效,城乡面貌大幅改观,生态环境不断优化,社会大局和谐稳定,人民生活更加幸福,奋力建设富裕殷实的XX、山清水秀的XX、文明和谐的XX。这是根据XX、省市决策部署,结合XX实际,我X确定的一个总体要求及目标。围绕实现既定目标,我们将突出抓好产业优化升级、X城扩容提质、农村综合改革、民生社会事业、环境治理攻坚、群众路线教育实践活动等六个方面重点工作。希望这次调整的干部要带头学习好、贯彻好、落实好全会精神,带头把思想和行动统一到X委决策部署上来。
总书记在全国组织工作会议上,从战略高度提出了“好干部”的五条标准,也就是“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”,这五句话体现出了好干部的时代内涵,是衡量好干部的根本标准,是新时期各级X委和组织部门发现培养使用干部的重要遵循。在全市组织工作会议上,市委书记深刻阐述了“好干部”五条标准的内涵,提出要准确把握“好干部”的五条标准,切实加强领导班子和干部队伍建设。XX和市委领导的重要讲话,具有高度的理论性、指导性和针对性,我们要认真学习领会。今天,我想围绕“好干部”的五条标准,向大家提些希望和要求,与大家共勉。
第一,要坚定理想信念。理想信念是思想和行动的“总开关”、“总闸门”。一个没有理想信念的干部,思想上就会迷茫,政治上就会变得不坚定、不可靠,行动上就会产生“墙头草,随风倒”的倾向,干事就没有恒心、左右摇摆。因此,领导干部必须坚定理想信念。我认为,是不是好干部,首先要看这一条。如果信念不坚定,政治不合格,经不起风浪,扛不住考验,这样的干部本事再大、能耐再大也不是我们需要的好干部。作为一名领导干部,特别是基层干部一定要有坚定的理想信念,牢固树立共产主义必胜的信心,并自觉做到为之实现而不懈奋斗。一要加强理论学习。这是坚定理想信念的根本保证,理论上的成熟是政治上清醒的基础。只有掌握科学的理论知识,才能正确把握事物发展规律,正确理解和执行X的路线方针政策,从而进一步提高在错综复杂的形势面前明辨是非的能力。这次交流调整的干部中,有三分之一是新提拔到乡科级领导岗位上的,大家原来都是本单位的中层干部,可能更多的注重业务知识的学习,缺乏对理论知识的学习。应该说,在乡科级领导干部中普遍存在理论学习欠缺的现象,客观上讲,是因为我们的一些事务性工作较多,主观上讲,主要是自己抓得不紧。担任领导干部后,思考问题和谋划工作要站位全局,没有扎实的理论基础作支撑,我们的工作很可能就会出现偏差,因此,必须把学习放在首位,学习党的路线、方针、政策,学习党的基本知识,夯实坚定理想信念的理论基础和思想基础。二要始终与XXX保持一致。同XXX保持高度一致,是X员领导干部应该具备的基本政治素质。要准确理解和把握X的基本理论、基本路线、基本纲领,在大是大非面前要站稳政治立场、保持清醒头脑,在政治上、行动上与XXX保持高度一致。具体到在座的每位同志,就是要始终与X委、X政府保持高度一致,不折不扣地贯彻执行X委、X政府的决策部署,始终与单位X委(X组)保持一致,严格执行X委(X组)的决议决定,维护班子的权威,确保政令畅通。三要严守政治纪律。下级服从上级,个人服从组织,少数服从多数,全X服从XX。这四个服从是我们X战胜困难的根本组织保证。作为领导干部,在任何时候,任何情况下,都要摆正自己的位置,坚决服从上级安排,讲原则、讲X性,服从X委领导,维护班子团结。同时,要严守X的政治纪律、组织纪律和群众工作纪律,注意自己的言行举止,做到不该说的坚决不说,不该做的坚决不做,努力维护X的良好形象和声誉。
第二,要全心全意为人民服务。全心全意为人民服务是X的根本宗旨,也是每一名领导干部的根本使命。在座的各位,不管是从乡镇提拔的,还是从机关调整的,工作要面对的都是最基层的群众,都是最基层的问题,因此,我们一定要做到以民为本,多深入基层、多贴近百姓,听民之忧、解民之盼,全心全意为人民服务。一要在思想上关心群众。要牢固树立全心全意为人民服务的思想和真心实意对人民负责的精神,做到心里装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众;要坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,心中时时刻刻想着为群众诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事。二要在感情上贴近群众。群众是我们的衣食父母,我们是人民的公仆。对群众反映的问题,作为领导干部,要善于见微知著、以小见大,一件一件加以及时、妥善地解决。如,在对待群众上访的问题上,我们要有真诚为民的情怀、任劳任怨的境界、依法办事的态度,带着深厚的感情,采取润物无声、和风细雨的方式,切实解决好群众诉求,维护好群众权益,疏导好群众情绪,最大限度地化解基层矛盾,维护社会稳定。我在基层工作多年,跟大家讲一种观点,大家走上领导岗位后,千万要摆正自己的位置,不要认为自己是官了。群众对我们的敬畏,对官的尊敬,是敬出来的,决不是打出来、骂出来的。大家不要一当上领导干部就高高在上,说话腔调也变了,走路的姿势也变了。这方面我们一定要注意。三要在行动上惠及群众。作为领导干部就要把工作的着力点真正放到研究解决改革发展稳定的重大问题上,放在研究解决群众关心的热点难点问题上。工作中,要结合本乡镇本部门实际,引导群众转变观念,加快调整产业结构,发展特色产业,在技术信息、加工销售、土地盘活等方面提供服务,千方百计地增加农民收入;要与贫困户结成帮扶对子,帮助找准发展路子,谋划富民产业,实现脱贫致富;要加大农村环境整治力度,切实改善农村居住环境,提高广大农民生活品质。总之,要关心群众疾苦,尽心竭力为群众办实事、解难事、做好事,让群众得到实实在在的实惠,以实际行动取信于民。
第三,要勤政务实。勤政务实是领导干部的天职,也是从政者的基本素质。当前,XX正处在改革发展稳定的关键时期,各项任务十分繁重,迫切需要一支勤奋敬业、务实重行的干部队伍。总的看,我X绝大多数领导干部的精神状态是好的。但是,我们也发现,个别领导干部精神状态不佳,工作不思进取,安于现状,工作标准不高,只求过得去,不求过得硬等等,作为领导干部,我们必须坚决破除这种消极的思想观念和不良倾向,牢固树立勤政务实的理念,做到讲实话、察实情、办实事、求实效。因此,希望大家在今后的工作中,一定要发扬勤政务实、吃苦耐劳的精神,埋头苦干、真抓实干,做到“想干事、能干事、干成事、不出事”,在推进经济社会发展中创造一流业绩。一要把“想干事”作为一种状态。有了这种状态,干事才有基础、有动力、有希望。想干事的人永远在找方法,不想干事的人永远在找理由。我们有的单位和部门工作总是打不开局面,一个重要的原因就是个别领导干部存在不思进取的思想,不求有功、但求无过,工作避实就虚,做事拈轻怕重,遇到矛盾困难绕道走,缺乏创造性开展工作的胆略和气魄。这样的工作状态,怎么能够赢得人民群众的拥护和支持?怎么能够实现XX提速发展、绿色崛起的目标?作为领导干部就必须有对X、对人民事业高度负责的精神,必须拿出克服任何困难、排除任何干扰的勇气去想事干事,始终充满激情,焕发活力。二要把“能干事”作为一种能力。想不想干事是态度问题,能不能干事是能力和水平问题。干事,是一个过程。干事前,要结合部门实际,搞好调研,抓好谋划,明确干事的目标、措施和要求。干事中,要把握事物发展的内在规律,抓好组织协调,明确工作重点,把握重要环节,善于发现新情况、新问题,及时提出新对策、新办法。干事后,要有评价反馈,听一听百姓的反映,看一看办事的效果,及时总结经验教训。能力和水平不是与生俱来的,因此,领导干部要不断学习、不断实践,努力提升能力素质。三要把“干成事”作为一种追求。干成事,是想干事与能干事的综合反映,想干事、能干事必须把干成事作为追求目标。凡是定下来的事,特别是X委、X政府确定的目标任务,就要抓紧落实、抓紧实施,就要雷厉风行,扑下身子,抓住不放,一抓到底,不见成效不罢休,营造一种说了就算、定了就干、干就干好的良好氛围。作为领导干部,要着眼于干成事,把全部的心思和精力投入到干事当中,以脚踏实地的作风和埋头苦干的精神,创造实实在在的工作业绩。四要把“不出事”作为一条底线。不出事是干事的底线,必须坚守。在工作中,我们一方面要加强修养,提升素质,以思想防线维护制度底线;另一方面必须增强制度意识,了解制度、学习制度、坚守制度,自觉地在制度约束下行事,把不出事作为想干事、能干事、干成事的保障,在不出事中实实在在的想事、干事、干成事。
第四,要敢于担当。敢于担当是领导干部必备的政治品质和履职能力,是过硬工作作风和良好精神状态的具体体现。敢于担当,就是必须坚持原则,认真负责,面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争。XX在全市打造河北沿海地区率先发展增长极中区位特殊、地位特殊。要实现率先发展,特别是在项目落地、园区打造、X城建设、环境优化等攻坚项目上实现新突破、取得新成效,关键在于要有一支敢担当、敢负责、敢碰硬、敢闯敢干的干部队伍。当前经济社会发展,特别是维护社会和谐稳定的任务非常繁重,特别是在基层,在乡镇和农村,各种矛盾凸显,确确实实需要一支敢于担当的干部队伍。一要培养敢于担当的境界。思想境界决定人生态度。面对矛盾、问题和困难,之所以有的勇于攻坚、化难为夷,有的裹足不前、一事无成,主要在于境界不同。作为一名领导干部就应该敢担当、肯担当、真担当。当前,XX正处在提速发展和转型升级的关键期,结构调整、产业升级、征地拆迁、信访稳定等工作任务异常繁重,这就要求全X广大干部要有敢于担当的境界,以不达目标不罢休的大无畏气概和坚韧不拔的顽强意志,事不避难、勇于担当、奋勇向前。二要履行敢于担当的责任。敢于担当,说到底,是责任心的问题。领导干部要始终怀着一颗对X忠诚之心,对人民负责之情,常想自己身居何职,该干何事,应负何责,把心思放在研究问题上,放在推动工作、谋划发展上。刚刚过去的一年,我X经济社会实现了平稳健康发展,保持了良好的发展势头。但是有些指标与先进地区,包括我市其他先进X区相比还有差距,与全X干部群众的期望相比,我们在眼界、目标、思路、举措等方面还存在很大差距。因此,我们要自觉增强加快转变发展方式的责任感和使命感,勇于担当责任,不管在哪个岗位,担任什么职务,必须忠诚履职,在其位、谋其政、履其职、尽其责,确保把加快发展方式转变的任务要求落到实处。三要提升敢于担当的能力。事业成功者的足迹证明,有能力的人、勇于担当的人,能牢记自己的重任与使命,始终保持旺盛的斗志与激情,把不可能转化为可能。引领XX科学发展,要求广大领导干部必须具备勇于担当的能力。要有一种不负众望、争创一流的激情,有一种不甘平庸、勇于创新的热情,有一种心系基层、踏实干事的真情,把心劲用在干事业上,把精力集中到抓发展上,切实提高科学发展的能力、科学执政的能力,提升破解难题和开拓创新的本领,坚持用创新的思维、改革的办法,适应新变化,解决新问题,求得新发展。
第五,要清正廉洁。领导干部清正廉洁,是加强X性锻炼,提高执政能力,推动科学发展的时代所需,是树立和坚持正确权力观的生动体现,是为官做人的第一底线。十八大以来,XX对反腐倡廉建设和作风建设提出了一系列新思想、新观点、新要求,体现了对共产X执政规律和反腐倡廉工作新的认识,为全X明确了道德和作风的底线。我们大家都要充分认识改进工作作风、严明工作纪律的重要性和迫切性,心怀敬畏,手握戒尺,严于律己,真正做到清正廉洁。一要敬畏廉洁底线。领导干部的底线就是清正廉洁,只有自身过硬,才能以上率下。坚守廉洁底线,要坚定理想信念、牢记宗旨意识,保持政治上的清醒和坚定;要作风纯正,坚持求真务实、用权为民、艰苦奋斗,始终保持无欲则刚、公而忘私的良好心态;要认真执行廉政准则,堂堂正正做人、干干净净干事、清清白白为官。二要敬畏纪律红线。没有规矩不成方圆,领导干部最重要的“规矩”就是X纪政纪。要知规懂纪,抓好政治和纪律学习,认真研习党章、X内监督条例、纪律处分条例、廉政准则等,深刻领会、认真落实八项规定精神;要遵规守纪,把遵守纪律作为行使权力的第一准则,自觉遵守和执行各项规章制度。三要敬畏法律的高压线。要树立法治思维,提高运用法治思维和法治方式做好工作的能力,以法治凝聚改革共识、规范发展行为、促进矛盾化解、保障社会和谐;要坚持依法行政,遵守法律规定,明确职权界限,始终在法律和制度的框架内行使权力;要规范审慎用权,正确对待手中权力,自觉把权力关进制度的笼子里,把权力晒到监督的阳光下,做到不正之风不染、不义之财不取、不法之事不为,警钟长鸣、防微杜渐。
这是“好干部”的五条标准。关于廉政建设,在此我想再强调两句。目前干部队伍中的违法违纪现象多发,特别是违纪问题。其中很多单位都是因为上班期间上网、玩游戏、打扑克或者喝酒等看似细小的问题,被XX、省市暗访组查到处理。对此我们反复强调过,大家就是做不到。所以在廉政方面,领导干部特别新提拔的干部一定要时刻提醒自己,不要因小失大。再有,大家要注意谨言慎行,处处严格要求自己,从点滴做起,从小事做起,始终做到低调做人、踏实做事。
同志们,我们要把这次调整作为全面锻炼自己、提高自己的良好机遇,作为实现人生价值的重要里程碑。希望大家搞好工作衔接,尽快进入角色,以勇于担当的气魄、奋发有为的状态、真抓实干的作风,解放思想,干事创业,为推动XX提速发展、绿色崛起做出新的更大的贡献。
人物。平常之心的实质是淡泊名利,不争名于朝、争利于市。一个人如果常怀平常之心,才能具有宽阔的胸怀和平实的风格,才能减少生活中的烦恼,减少心的矛盾和痛苦,才能把浮躁的心安顿下来。一个人如果没有平常之心,眼睛只盯着一官半职,把职务升迁看得很重,或者心里只想着钱,患上“红眼病”,把手伸向不该伸的地方,轻则吃拿卡要报,重则贪污受贿,最终会走上违纪的不归路。
二要抵御诱惑。我们在平时的工作和生活中会遇到各种各样的诱惑,甚至一些别有用心者会千方百计地投其所好,不惜采取各种手段进行引诱和腐蚀,以达到其获取私利的目的。毛主席形象地称之为“糖衣炮弹”,为什么我们会成为“糖衣炮弹”袭击的目标呢?是因为我们每个人手中都或多或少地掌握着一定的权力。作为中层干部,面对各种诱惑,如果不能恪尽职守,清廉为官,慎独自制,那么在某种侥幸心理支配下就有可能在诱惑和腐蚀面前败下阵来。古代有个“轿夫湿鞋”的故事,说的是轿夫初穿新鞋抬轿时走路小心翼翼,怕弄脏了鞋子,可是一旦鞋子脏了以后,就无所顾忌,泥里水里尽管去踩。这个故事说明了“倘一失足,将无所不至”的道理。因此,作为中层干部一定要守住思想堤坝,时时以党的纪律严格要求自己,做到“常在河边走,就是不湿鞋”。要严格把握自己,强化自我约束意识,管好自己的腿,不该去的地方不去;管好自己的嘴,不该吃的不吃;管好自己的手,不该拿的不拿。要常思贪欲之害,常除非分之想,常怀律己之心,无论在公务活动中还是在个人生活中,越是在自己管理的区域,越是自己职责的围,越是在别人不知晓的情况,越是在八小时之外,越要严格要求自己,用自己的模行动为教职员工作出表率。
三要守住小节。中层干部的小节,表面上好像无关紧要、无关大局。然而,正是一个个小节,无形地将个人的品质、本性、人格折射出来,让人无法伪装。倘若中层干部在小节上表现出令人敬佩的人格力量、高尚品质,那么对身边的人、周围的事就会产生积极的影响,对工作会间接产生推动作用;倘若在小节上表现出令人失望的言行,特别是道德和品质方面如果出了问题,恐怕此人再有才,也不能对其委以重任。康熙年间,某书生见一人买《吕氏春秋》时掉下一文钱,他便用脚踩住,待那人走后,俯身将钱捡走。这一举动刚好被巡抚汤默庵看在眼里,他不动声色地问了书生。后来,这个书生通过了吏部考试,被委派到常熟任县尉,但还没有等那书生上任,巡抚便将其挂牌免职。理由很简单:当秀才时贪钱,一旦当了地方官,有了权,那还能不营私舞弊?不如早早免官,免得百姓遭殃。因一钱而免其官,正是汤默庵从似乎不起眼的小节中看到了那个书生道德和品质中隐藏着的问题。对于中层干部来说,小事、小节并不小,小事、小节中有政治、有方向、有形象、有人格。一个在小节上过不了关的中层干部,也很难在大节上过得硬。一些中层干部犯错误,往往是从一些小的过错自我原谅开始的,时间久了,位子高了,权力大了,胆子也渐渐大了起来,最终出了问题。不拘小节,必失大节。小节最容易使人丧失警惕,让别有用心的人钻空子,从而在错误的道路上越走越远。不从小事做起,不从生活中的一点一滴去自觉改造世界观,不从小处去培养自己的大局意识、政治意识、责任意识,干大业、成大事就会成为一句空话。群众评价一个中层干部的品行优劣,常常也是从看得见、摸得着的小事来判断。如果小处随便,好处先得,作风涣散,往往会在群众中造成不良的影响。因此,作为中层干部应该明白自己所处的位置,时时处处严格要求自己,要从大处着眼,小处着手,既为自己定出较高的修养目标,又在每一件细小事情上都能严格要求自己,勤举小善,乐去小恶,确保生活圈严谨、交往圈纯洁、娱乐圈健康,做一个让组织放心、群众满意的好干部。
四要弘扬正气。正气是一种环境,一种氛围,正气足,则工作顺。做为中层干部首先要带头把好“三关”。一要把好社会关。我们所处的社会环境极其复杂,各种不良风气和习惯势力就像一个大染缸,很容易影响人、沾染人、侵蚀人,如果失去警惕,这些东西就会趁虚而入。中层干部也是人,有亲戚朋友之间的正常交往,有上下级之间的互相帮助,有自己的业余生活和兴趣爱好,这都是人之常情。关键是不能被世俗人情所累,更不能被那些别有用心的人牵着鼻子走,成为腐朽生活方式的俘虏。中层干部必须自觉遵守社会公德、职业道德和家庭美德,要时时保持清醒的头脑和高度的警惕。二要把好家庭关。家庭是一个人生活、休闲的主要场所,中层干部的家庭作风、道德情操如何,具有很强的社会导向性。因此,在家庭中,要当一名好成员,孝敬老人、体贴和关爱配偶、教育好子女,使家庭成为廉洁的“净土”、自律的“港湾”。三要把好生活关。中层干部应该知足常乐,管好自己的“衣食住行”。虽然现在的生活条件好了,我们吃的好一点、穿的好一点是无可厚非的,但是我们绝不能向往纸醉金迷的腐朽生活方式,追求物质上的享受和精神上的刺激。这样,不仅会消磨自己的意志,而且容易发生不廉洁的行为。因此,大家一定要严格要求自己,守得往清贫,耐得住寂寞,养成严谨的生活态度和生活作风,追求健康向上的生活情趣,讲操守,重品行,保持清廉高尚的精神品格。
总之,我们的干部必须要忠于职守,找准时代航标。切实做到理想不灭、信念永存,始终保持昂扬向上、开拓进取的良好精神状态,始终保持勤于干事、求真务实的工作作风。切实做到工作热情一团火,竭心尽力,尽职尽责,全身心投入到学校改革发展的实践中去。切实做到弘扬党的优良传统,密切联系群众。大兴密切联系群众之风,大兴求真务实之风,大兴艰苦奋斗之风,大兴批评与自我批评之风。深入开展讲党性、重品行、做表率活动,广泛宣传和学习先进典型,广大年轻干部要永葆蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气,以改革创新精神推进学校各项事业科学发展,和谐发展,永远不辜负党和人民的信任和期望!