下面是小编为大家整理的司法厅上半年工作总结及下半年工作计划,供大家参考。
20xx年以来，深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，紧紧围绕自治区党委、政府中心工作，按照以党的政治建设为统领，以公共法律服务体系建设为总抓手，以深化司法行政改革为主线，深入开展大学习、大培训、大调研、大督查，实现队伍能力素质和各项工作大提升的工作思路，在突出重点中整体推进，在开拓创新中培育特色，各项工作取得了阶段性成效。
公共法律服务体系建设实现新突破。协调推动自治区党办、政办出台《关于进一步推进公共法律服务体系建设的意见》，重点抓好公共法律服务实体平台、热线平台、网络平台三大平台建设。12348XX法网和12348公共法律服务热线已正式上线运行。建成地市公共法律服务中心3个、县(市、区)公共法律服务中心22个、乡镇(街道)公共法律服务工作站228个、村居(社区)公共法律服务工作室1142个。出台意见，实现了全区村居法律顾问全覆盖、法律顾问微信群全覆盖的工作目标。
坚持发展枫桥经验，实现矛盾不上交试点工作取得新进展。作为全国试点省区，全区27个市、县(区)信访事项人民调解委员会设立达到全覆盖、公共法律服务中心信访事项调解接待窗口达到全覆盖，全区信访总量同比下降33.2%。以试点工作为契机，进一步深化人民调解四张网建设，深入开展矛盾纠纷大调解专项行动，上半年共化解矛盾纠纷9794件，预防纠纷1683件，防止矛盾纠纷激化案件131件2212人。
法律服务经济社会发展有新作为。出台《关于充分发挥律师专业优势服务三大战略促进法治XX建设的工作意见》，采取16项措施，为三大战略实施提供优质高效专业的法律服务和法治保障。协调自治区财政厅提高法律援助案件补贴标准。深入开展法律援助助推精准脱贫攻坚战工作，上半年共办结法律援助案件5880件，为1万余名受援人挽回或避免经济损失1.58亿元。规范公证服务收费标准，出台了七项便民利民措施，提升公证服务质量和效率。
法治宣传教育推出新举措。全面落实普法教育责任制，对区直普法责任单位实施四清单一办法，并向社会公告。部署开展学习宪法、法律进机关主题学习宣传活动，将宪法学习纳入XX干部教育培训网络平台，开展了全区宪法知识微信竞答活动，参与竞答124.7万人次。制定出台意见，以项目化方式开展精准普法，引导广大农民增强尊法学法守法用法意识。积极借助各类媒体平台开展以案释法宣传和百名法治模范十大法治人物最美人民调解员事迹宣传。
司法行政改革取得新成效。在全国率先制定司法行政改革督查考核规定，推动各项改革任务落地见效。全区各监狱着力构建五大改造新格局，成立了罪犯改造评估中心、罪犯服刑指导中心、罪犯回归指导中心等三个中心，细化分类教育和个别教育，帮助罪犯顺利回归社会。银川市、石嘴山市开展了刑事案件审判阶段律师辩护全覆盖试点和律师参与城管执法试点工作，银川市成立了我区首家律师调解中心。中卫市公证处合作制公证机构试点工作取得明显成效。在全区27个法院、11个看守所建立值班律师工作运行机制，实现法律援助值班律师工作全覆盖。
维护安全稳定能力实现新提升。监狱系统着力构建安全防控长效机制，戒毒系统着力提升戒毒人员教育戒治水平。切实加强社区服刑人员管理教育，健全社区矫正重大事项报告制度，未发生社区服刑人员参与严重影响社会和谐稳定的重特大案件。认真落实扫黑除恶专项斗争工作任务，深挖涉黑涉恶线索，配合其他政法机关做好涉黑涉恶案件侦办工作。
司法行政系统党的建设和队伍建设呈现新面貌。切实把政治建设摆在首位，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为司法行政工作的首要政治任务，切实增强干警四个意识。在全系统开展基层组织建设年活动，制定了《党组织书记抓党建三级联述联评联考制度》等五项基层党建工作制度，建立了党建工作经常性督导检查工作机制，坚持每月集中开展一次主题党日活动，基层党建工作全面加强。按照自治区党委部署要求，深入开展了违反中央八项规定精神突出问题专项治理工作，对有关人员依规依纪进行了问责处理。
下一步，紧紧围绕自治区党委、政府中心工作和党委政法委工作部署，突出两个重点，抓好三项行动，推动五项工作，奋力实现全区司法行政工作新发展。一是突出两个重点。全力确保自治区60大庆安全稳定。全力完成坚持发展枫桥经验，实现矛盾不上交试点工作任务。二是抓好三项行动。深入推进公共法律服务体系建设年活动。深入推进矛盾纠纷大调解专项行动。深入推进法律援助规范化建设专项行动。三是推动五项工作。推动法治宣传教育。推动法律服务工作。推动司法行政改革。推动司法行政信息化建设。推动队伍能力素质提升。
半年工作总结编辑推荐
司法局上半年工作总结及下半年工作计划
司法局上半年工作总结及下半年工作计划
下面是我们的小编为大家整理的市司法局上半年工作总结及下半年工作计划，请大家参阅！
20xx年上半年，xx市司法局认真落实全国、省、市政法工作和全省司法行政工作的会议精神，紧紧围绕市委、市政府中心工作，以开展“两学一做”学习教育活动契机，强化职能，创新发展，推动我市司法行政工作稳步提升。现将有关情况报告如下:
一、主要工作情况
（一）紧贴“法治xx”创建，大力深化法治宣传教育。一是围绕“双创”测评指标体系，在全市部署开展“法惠百姓 服务万家 助力‘双创’”主题活动。通过举办律师以案释法促‘双创’”宣讲活动、“村（居）法律集市”集中宣传活动以及法治影视进村居活动等措施，积极营造 “双创”工作良好法治氛围。据不完全统计，上半年“律师以案释法”宣讲团开展法治讲座42场次，7600余人次群众参加；
“法治影视进村（居）”集中巡映活动200余场 、“‘双创’我参与、学法我受益——做守法文明好市民”送法进社区系列活动5场，发放各类法治宣传教育资料10多万份。二是拓展法治文化的覆盖面。在xx广播电视台推出《律师聊“双创”》、《“双创”普法小斗士》栏目，目前已累计播出了25期;与xx日报合办了 “法惠百姓，服务万家”法治专栏等，累计已刊发24期；
积极发挥“互联网+普法”的作用，“椰城普法”腾讯微博、“法治xx”微信公众平台及时推送普法动态、“双创”法律知识等与百姓生活息息相关的案例点评、以案说法等内容，不断满足群众的法治需求，阅读量达5万多人次。创作一批法治文艺作品，如编写了《我的第一次》禁毒普法教材，创作了《文明骑行》、《诚信守法》等多部法治动漫片，通过信息网络平台等媒介进行巡演播放，受到群众欢迎。三是围绕中心集中开展专项法治宣传活动。特别是围绕今年村级组织换届选举工作，全市司法行政系统发挥普法宣传职能优势，加强对相关法律法规的宣传，使广大村民群众充分了解选举程序、选民权利和义务，引导群众自觉参与村级党组织换届选举活动。还积极开展了“6.26”国际禁毒日、病媒生物防制、国家安全法等专项法宣活动，营造了良好法治宣传氛围。
（二）加强社会管理，不断提升特殊人群管控水平。一是强化社区矫正人员教育机制落实。制订《xx市司法局关于对社区服刑人员开展优秀传统文化教育的实施意见》，在全市社区服刑人员中部署开展主题为“立德迁善·共享阳光”的中华优秀传统文化教育活动，上半年以来已开展培训8场，1300余人次参加。截止20xx年6月20日，累计接收社区服刑人员3561人，累计解除2887人，现在册674人，社区服刑人员再犯罪率控制在0.2%以下。同时，认真落实“一帮一、多帮一”的刑满释放人员安置帮教工作机制，组织刑满释放人员参加在xx市人力资源市场召开的就业招聘会，做好特殊人群就业帮扶工作。截至6月20日,累计接收刑满释放人员3198名,安置2790名, 安置率87.2%.20xx年接收370人，安置336人，安置率90.8%，衔接率100%，帮教率100%。三是强制隔离戒毒工作稳步推进。严格落实“周安全排查制度、月安全排查制度”和场所安全形势研判工作制度，及时有效整改和消除影响场所安全稳定的隐患，确保场所持续安全稳定。截至6月28日，市罗牛山强制隔离戒毒所在所在册的强制隔离戒毒人员705人。四是加强问题少年教育矫治。市未成年人法制教育中心通过开设适龄义务教育课、践行传统文化教育、组织拓展训练特训营以及强化自律养成等措施，不断创新“问题少年”教育矫治的“xx模式”。中心累计已接收学员1686名，结业1651人，现在队35人。
（三）拓展人民调解领域，强化矛盾纠纷排查化解。一是延伸人民调解工作触角。与市检察院共同拟定了《关于在检察院机关引入人民调解工作机制的意见》，推进了刑事和解和人民调解的有机结合，秀英、龙华、琼山、美兰人民调解委员会驻区人民检察院调解室正式挂牌成立，推进了刑事和解和人民调解的有机结合。二是切实做好矛盾纠纷排查调处工作。按照村（居）每半月一查、镇（街）每月一查的工作机制，深入开展社会矛盾纠纷排查化解工作。特别是围绕全国“两会”、“博鳌亚洲论坛”、“澜湄会议”、“村级组织换届选举”敏感时期的社会稳定工作开展社会稳定矛盾纠纷调处。截止6月28日，全市共开展社会矛盾纠纷排查1436次，排查出各类矛盾纠纷隐患748宗；
调处各类矛盾纠纷3568宗，成功调处3465宗，调处成功率达97.1%，有力地维护社会和谐稳定。
（四）立足中心工作，法律服务强力支撑。一是律师公证规范优质。发挥“所所联合”法律帮扶模式作用，有效整合全市法律资源，积极为xx市重大项目投资决策、棚户区改造、新农村建设及“双创”等工作提供优质法律服务。上半年，市直管39家律师事务所共担任法律顾问373家，代理案件3033件，代写法律文书268件，解答法律咨询1110人次。椰城、椰海两家公证处共办理公证案件5684件。强化律师公证执业监督，成立专项考核组，全面、客观、公正、准确地考核20xx年度律师事务所及公证处内部管理、主任履行职责以及执业情况。二是法律援助惠及民生。落实省委省政府“为民办实事”事项，不断加大案件办理审批力度，为更多困难群众提供优质服务。上半年，我市各级法律援助机构共办理法律援助案件4991件，完成全年任务的62.4%，为受援人挽回经济损失和取得经济利益4000多万元，接待群众来电来访网络法律咨询20845人次，完成全年任务的77.2%；
开展法律援助宣传、咨询活动88场次。三是司法考试考前工作紧张有序。加强司法考试人员培训。认真开展20xx年国家司法考试网上报名、咨询和现场确认的各项准备工作。四是抓好市级人民监督员的选任、管理工作。任命了我市25名市级人民监督员，对于加强司法活动监督具有重大意义。
（五）坚持常态化服务，全力抓好包点单位“双创”工作。一是针对包点单位居民对社会主义核心价值观24字和“双创”知识知晓率不高的实际问题，协调秀英街道在书场村隆重举办了2场“‘双创’我参与、学法我受益——做文明守法好市民”大型“双创”法治宣传活动。二是投入经费为包点单位“三无小区”原秀英粮油供应公司宿舍小区制作“双创”知识宣传长廊和围墙美化，并且联合多个单位对该公司宿舍小区多年解决不了的两栋违建进行了拆除。三是坚持每天晚上由1名局领导带队到包点单位检查指导和文明劝导等夜巡活动，半年来共夜巡190余次，达670余人次。四是发扬“5+2”精神，在每周周末或者节假日时间，安排全局干部职工进行党员志愿服务活动。上半年共开展活动28次，累计参与800余人次。
（六）紧贴“两学一做”学习教育，大力抓好队伍建设。一是扎实开展“两学一做”学习教育活动。以召开局党组中心组理论学习、党员干部大会、世界读书日、党课教育等契机，通过邀请专家教授授课、局领导带头讲党课、开展“两学一做”读书体会交流、组织干部参加学习培训、观看相关教育视频影片、举办“两学一做”主题歌咏竞赛以及利用司法行政网站、局文化长廊、电子屏等载体多种渠道积极宣传“两学一做”学习教育的基本要求和基本内容，让“两学一做”深入人心。自活动部署开展以来，举办集中性的党课教育4次，参加党员干部400多人次；
组织局党组中心组理论学习6次，开展“两学一做”读书交流活动2次，参与党员共230多名；
组织观看相关学习教育影视视频及参观展览活动等共3场次，参与党员150 人次，营造了全局动员、人人皆知的良好氛围。二是认真开展党员关系集中排查工作。通过采取打电话联系、委托亲友联系、上门见面沟通、上下联合走访联系等方式，逐一对失联党员全部进行了联系，全部建立了正常联系渠道，逐个建立联系档案，全部进行了登记建档。三是对科级以下干部岗位进行交流。根据岗位缺编情况，实施正科级干部个别提拔任职工作，提拔了12名正科级干部，启动了副科级干部个别提拔任用工作。
二、存在问题
（一）基层工作人员配备不足。一是司法所人员配备不足。根据司法部文件要求，镇（街道）人口达3万人以上，要配备政法专项编制3人以上。我市每个司法所所在的镇（街道）人口均都在3万人以上，但仅配备2人，离上级要求规范化司法所3至5人相距甚远，2个人要履行司法所日益繁重的工作任务非常困难。二是没有专职人民调解员。我市基层人民调解员皆为兼职，村（居）级调解组织成员多为社村（居）干部兼任，由于身兼数职难以分身，基层日常工作繁琐，对调解工作干扰较大，因此很难集中精力做好日益繁重的调解工作。目前，我省三亚、陵水等市县都已建立专职人民调解员机制。
（二）基层工作经费严重缺乏。一是司法所工作经费标准低。我市基层司法所每年工作经费预算仅为1万元，人均仅5000元；
而三亚市的司法所工作经费是按人均每年2.5万元，陵水司法所工作经费按人均每年2.4万元，均远远高于我市。1万元的工作经费就连日常工作运转都难以维持，更无法保障司法所九项职能的正常开展。二是社区矫正专项经费不足。我市社区矫正工作专项经费列入财政预算较少，难以满足社区矫正工作日常需要，导致人员不足专业化程度较低，从而在一定程度上制约了矫正工作的正常开展，并且由于社区矫正投入有限，配套设施跟不上，集中公益劳动和教育学习开展难度较大。
（三）普法依法治理工作“谁执法、谁普法”的工作原则没有真正落实到位；
各区普法工作人员配置不足，造成普法工作开展不够平衡。
三、下半年工作思路
（一）大力抓好全民法治宣传教育工作。一是制定出台我市“七五”普法规划，动员部署全市“七五”普法工作；
二是研究出台《建立我市国家机关“谁执法谁普法”普法责任制》，建立责任明晰的“普法责任清单”；
三是抓好“12.4”国家宪法日暨全国法制宣传日等主题法治宣传活动。四是以助力“双创”工作为目标，大力推进“十、百、千”法治文化传播工程，不断提高法治宣传知晓率。
（二）大力抓好矛盾纠纷排查调处工作。一是围绕党委政府中心工作，加大矛盾纠纷排查调处力度，有效预防减少社会矛盾纠纷，确保矛盾纠纷调处率100%，成功率95%以上；
二是扎实抓好司法所规范化建设。扎实做好省、市级现代化文明司法所创建工作；
三是收集人民调解工作案例，编印《我的调解故事案例选编》，为人民调解员开展工作提供参考。
（三）大力抓好特殊人群管控工作。一是继续加强对教育矫治工作的指导，积极推进xx戒毒模式运行见效，不断提高教育矫治质量；
二是加强社区服刑人员的教育帮扶工作，强化社区服刑人员传统文化教育培训，力争社区服刑人员再犯罪率在0.2%以下。积极拓宽刑满释放人员安置就业渠道，确保全市刑释人员安置率达到85%以上。积极推进社区矫正信息化云平台建设；
三是继续深化传统文化、军训、心理辅导、法律课、音乐课等课堂教育工作，逐步完善师资力量，不断提升问题少年教育矫治质量。
（四）大力抓好法律服务保障工作。一是积极引导律师和公证员为我市重点工程项目提供法律服务，全力服务好政府重点工程项目建设以及旧城改造等工作；
二是年内完成xx市公共法律服务中心实体平台建设，确保群众走进一个大门，解决一揽子法律服务需求。三是继续推进“所所联合”法律服务模式，推动法律服务向基层延伸、拓展；
四是切实做好20xx年国家司法考试组织实施工作，确保xx考区考务工作平稳有序开展。
（五）大力抓好法律援助惠民工程。精心组织好20xx年“为困难群众和农民工提供法律援助”为民办实事事项，确保全年受理案件数量达到8000件以上。同时，加大法律援助工作宣传力度，不断提高法律援助公众知晓率。
（六）大力抓好司法行政队伍建设。一是深化“两学一做”学习教育活动，坚持学带着问题学，做要针对问题整改，不断丰富学习内容和学习载体，分层分类指导，切实增强学习的针对性和实效性，努力培养和造成一支政治坚定、业务精通、作风过硬、执法公正、为民清廉、务实高效的司法行政队伍。二是严格落实党风廉政建设责任制，实施对局本级及直属单位财务制度内部监督和进行经济责任内部审计。建立并落实科级干部廉政谈话教育制度。
乡镇司法所上半年工作总结及下半年工作计划
工作总结频道为大家整理的乡镇司法所上半年工作总结及下半年工作计划，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。
XX年，**镇司法所在区司法局和镇党委、政府的领导下，按照上级的各阶段工作部署，精心组织，周密安排，强化措施，全面落实，不断加强创新力度，不断拓展业务范围，各项业务工作均取得可喜成绩。现将上半年工作开展情况总结如下：一、完善资料，规范档案管理我所今年上半年狠抓了业务资料的规范化建设，专门调整了业务档案柜，重新购置了高规格档案盒，全部更新了统一的档案标签，将司法行政、人民调解、矛盾排查、安置帮教、普法宣传、综合治理、日常工作各类文件、资料、台帐、记录、卷宗分门别类，整理归档。做到了存放齐全，管理有序，格式统一，登记规范，档案管理工作基本上达到了规范化、经常化的要求。二、定期排查，促进调解工作按照矛排工作“排查得早，发现得早，控制得住，解决得好”的工作要求，**镇司法所坚持每月25日召开一次基层矛排信息员会议，对基层各类矛盾纠纷进行摸底排查，对排查出的问题，明确专人，调处。通过各阶段排查，全面掌握和有效调处辖区内存在的各种矛盾纠纷和不稳定因素，着力解决影响社会稳定的热点、难点问题，真正将各类矛盾纠纷解决在基层，消灭在萌芽状态。同时，在今年上半年，我所还积极开展了基层矛排工作站的组建和“六统一”调委会的检查验收工作，促进了基层人民调解工作的进一步规范化开展。全年，我镇共排查各类矛盾纠纷45起，调处率100，成功率95。三、广泛宣传，深化法制教育按照本镇五五普法规划的要求和区XX年普法工作要点的安排，我镇及时制订了年度法制宣传教育依法治理工作计划，并对照计划逐步逐项落实。继续坚持了党政干部集中学法活动，利用每周一上午例会时间，每月安排1—2次学法内容；
认真组织各中小学校开展法制教育活动，每校每学期至少上一次法制报告会，将法制教育纳入教学内容；
积极督促各村、社区采取壁字、专栏、会议、广播等形式定期开展法制宣传活动；
通过以上措施的落实，使我镇普法工作开展的既扎扎实实，又轰轰烈烈，取得了预期的效果。四、深入摸排，落实帮教措施按照区局的部署，我所于去年四至六三个月份，分别开展了三期对辖区内刑释解教人员的摸底排查工作，司法所干警会同辖区派出所民警，村、社区干部深入基层，进村入户，调查了解情况，做了大量艰苦细致的工作。在三期排查中，共排查刑释解教人员54名，已衔接人员36名，限度的防止了脱管漏管。通过排查，我所的帮教工作量成倍增加，任务繁重，为扎实做好帮教工作，我所对全体干警按区域进行了重新分工，明确了各人的职责，做到了逐人衔接，逐人立卷，定期帮教，合理安置，使帮教安置工作有条不紊地进行。五、齐抓共管，参予综合治理基层司法行政工作是社会治安综合治理工作的有机组成部分，两者密不可分，今年上半年，我所积极配合相关职能部门参予制订计划、召集会议、部署工作、检查督促等各项活动。周密安排，多措并举，狠抓城区治安防范体系建设，积极参与平安建设、群防群治、安全生产、殡葬改革等专项工作，较好的发挥了自身的职能，为我镇社会治安综合治理工作的全面推进做出了应有的贡献。六、适时培训，增强业务素质为逐步提高广大基层工作人员的业务素质，我所坚持每月25日会同镇综治办召开基层治调主任会议，安排各阶段工作，穿插业务培训。去年6月份，又专门召开基层两委主任培训会议，由司法所长对综治工作、调解工作、矛排工作、帮教工作、社会矫正工作、普法工作、依法治理工作进行了全面讲解和辅导，使广大基层工作人员进一步明确了工作任务，业务素质也得到了相应的提高。
司法局上半年司法行政工作总结及下半年工作计划
司法局上半年司法行政工作总结及下半年工作计划
20xx年以来的司法行政工作，在县委政府的领导下，在上级业务主管部门的帮助指导和相关部门的支持配合下，紧紧围绕推进社会矛盾化解、社会管理创新和公正廉洁执法三项重点工作，认真履行司法行政职能，突出在履职能、重宣传、强服务、抓维权、保稳定上下功夫，司法行政工作扎实有效开展，为保障和维护社会和谐稳定发挥了“第一道防线”作用。一、20xx年上半年司法行政工作开展情况（一）人民调解工作。在加强基层人民调解队伍培训、进一步规范基层人民调解室建设、落实人民调解“以案定补”、继续实行县局科室挂联乡（镇）、司法所人员分片包村的基础上，深入推进社会矛盾化解，认真开展矛盾纠纷预防预测和集中统一排查，注重与接边地区的联合互动和与相关部门的联动协作，加强对重点村寨、人口密集地区、城乡结合部、接边地区开展重点排查和集中梳理，对闲散人员、流动人口、外来住户进行重点防控巡查，经常性摸排收集掌控各地社会稳定动向和矛盾纠纷信息情报，有针对性地深入基层开展法制宣传教育，预防和避免矛盾纠纷的发生，对可能出现的各种社会不稳定因素做到早预知、早发现、早介入、早化解，最大限度在基层一线调处化解各类矛盾纠纷，对已经调处解决的矛盾纠纷不定期深入村两委班子、双方当事人家中和左邻右舍进行回访，了解掌握协议履行和双方思想心理变化，把脉问诊，举一反三，打好预防针，防止旧病复发，对调而未结的矛盾纠纷，一方面回访当事人双方做好思想疏导和法律讲解，尽可能促使双方运用调解手段解决处理问题，另一方面对确实难予调和达不成协议的矛盾纠纷，引导其通过讼诉程序予以解决，防止矛盾纠纷激化。同时，认真贯彻落实市县两级《关于加强企业人民调解工作的意见》，在我县100人以上的28家企业建立了企业人民调解组织，对调解人员进行了集中统一培训，并挂牌运作发挥作用。今年上半年全县各级人民调解组织受理调处各类社会矛盾纠纷4392件，调处成功4293件，调处成功率达97.7%，兑现人民调解“以案定补”经费18.961万元。防止民间纠纷引发刑事案件44件190人次，防止群众性械斗35件879人次，防止群体性上访38件338人次，防止民间纠纷引起自杀27件27人次，避免和挽回经济损失150余万元。（二）法制宣传教育工作。一是抓好“五五”普法检查验收的各项准备工作，按要求收集整理各种文字资料、台帐表册、音像图片，汇总归类各种档案痕迹，指导各乡（镇）做好检查验收的相应工作，顺利通过了市级普法检查验收；二是按照省市普法办的统一安排部署，组织全县公务员和参公管理人员进行了统一普法考试；
三是结合雄壁矿区煤炭资源优化配置，组织司法行政干警深入矿区周边村寨农户，有针对性地对矿产资源保护、禁止私挖滥采、安全生产等方面的法律法规采取发放法制宣传资料、流动广播、入户讲法等多种形式开展法制宣传教育、普及讲解相关法律知识，引导群众识大体、顾大局，积极支持煤炭资源优化配置；
四是按照县委政法委的统一安排部署，积极参与配合开展“综治维稳宣传月活动”的法制宣传工作，采取发放资料、咨询解答、巡回广播等不同方式深入各乡（镇）进行广泛宣传；
五是以税务、环保、煤炭等相关部门密切配合，联合组织深入乡（镇）集市加强对部门法、专业法的宣传普及，与公安部门联合开展禁毒法律法规宣传；
六是结合校园周边环境安全综合整治，积极深入各中小学校开展法制宣传讲座和安全知识教育，与政法各部门和教育部门密切配合，有针对性地开展送法进校园和“学生带法回家”活动，教师、家长和学生的安全防范意识明显增强，各种不安定因素从源头上得到及时预防和有效遏制；
七是结合今年的抗旱保民生保春耕工作，深入乡（镇）农村广泛开展对《水法》、《云南省实施中华人民共和国水法办法》、《云南省水事纠纷预防和处理办法》等法律法规的宣传，教育引导群众惜水用水，预防因抗旱用水引发的矛盾纠纷；
八是把法制宣传教育与预防矛盾纠纷发生相结合，采取多种形式加强对林业土地、资源环境保护、劳动用工、安全生产、欺诈坑农、赡养扶养、婚姻家庭、农民工维权等法律法规的宣传，促使群众自觉学法用法守法，依法维护自身合法权益，从源头上预防和避免各类矛盾纠纷的发生。今年上半年，发放法制宣传挂历、台历10万多份，发放法制宣传资料16万余份，发放《农村群众适用法律法规问答》、《农民工维权法律知识手册》3万余本，举办各类法制讲座86场次，出专栏板报742期，解答法律咨询3700余人次，组织村民开展学法活动74场次，受教育群众达20万人次。（三）法律援助工作。认真执行《法律援助工作条例》,加强对法律援助队伍和律师执业工作者的监督和管理，加强对乡（镇）法律援助工作站的业务指导和帮助，加强与劳动保障、民政、残联、老龄、工会等法律援助工作站的密切联系与合作，规范办案程序，畅通援助渠道，切实为老、弱、病、残、贫和农民工等
司法局上半年司法行政工作总结及下半年工作计划第2页
社会弱势群体提供法律救助保障。今年上半年，办理法律援助案件49件，咨询解答368人次。（四）安置帮教和社区矫正工作。按照司法行政职能，推进社会管理创新，始终把刑释解教人员和社区矫正对象作为维护社会稳定的重点对象进行严防严控严管，结合各个阶段个人的思想认识、心理特点、现实表现和与外界的接触情况，有针对性地采取入户回访、跟踪摸排、结对跟帮、家属监管等多种措施，定期不定期进行走访摸排和跟踪管教，时刻掌握其思想动态、心理变化、行为约束和生产生活情况，认真落实每周一次汇报，每月一次面谈，每季一次走访制度，同时把入户帮教与集中教育结合起来，组织开展面对面的法律法规普及、人生哲理讲解、心理疏导谈话、思想矫正转化、社会公德教育和集中公益劳动，对可能出现的不稳定因素早预知、早预防、早控制，今年上半年接受帮教刑释解教人员29人，刑释解教人员和社区矫正对象未出现重新违法犯罪的情况。（五）法律服务维权工作。在加强公证、律师和基层法律服务队伍执业道德和职业纪律教育，提高法律素质和服务水平的基础上，把推进公正廉洁执法与保障社会公平正义结合起来，积极拓展法律服务的领域和空间，扎实抓好维权工作。今年上半年，公证处办理各类公证97件，律师事务所办理案件55件，基层法律服务组织担任法律顾问98家，民事诉讼代理113件，代理自诉案件1件，代理非诉讼事务8件，调解民间纠纷124件，办理见证18件，代写法律文书149份，解答法律咨询3037人次，避免和挽回经济损失150余万元。（六）抗旱救灾工作。认真贯彻落实省、市、县抗旱救灾工作电视电话会议精神，深入基层，积极行动，把抗旱救灾与履行司法行政职能结合起来，一手抓抗旱救灾，一手抓维护社会稳定，做到两不误，两促进。一是局长负总责，副局长具体负责，每周抽出2名同志轮换到竹基乡薄草塘村委会联挂点蹲点驻扎参与配合做好抗旱救灾工作，主要领导及班子成员先后10次深入挂钩联系点帮助指导抗旱救灾，与乡党委政府和村两委共同研究人畜饮水、抗旱保苗、春耕备耕、森林防火等各项具体工作措施，抗旱救灾期间，我局深入到抗旱联挂点148人次；二是深入薄草塘村委会9个村民小组想方设法落实烤烟育苗、水稻育秧、地膜包谷等春耕生产，确保大春作物种植全部得到落实；
三是组织动员全体司法行政干警捐资7000元送到联挂点薄草塘村委会用于抗旱救灾，单位出资余元购置10支铁皮水桶送到联挂点用于群众饮水运输，与当地村组干部深入到4个人畜饮水困难村寨帮助寻找水源，帮助2个村的饮水困难农户拉水送水20余车，组织和帮助当地群众开挖引水渠道70余米，上山进行防火巡查20余次；
四是积极开展“共产党员抗旱救灾特别捐献活动”，全系统共产党员21人捐资10255元，非党1人捐资300元，特别捐献活动共捐资10555元，同时工会成员捐资795元。二、存在的问题（一）司法行政队伍人员编制不足，存在一人多岗的情况，不同程度影响和制约着司法行政工作的顺利开展。（二）刑释解教人员安置帮教和社区矫正工作缺乏经费，工作起来难度大。（三）基层司法所缺乏办案经费。三、下半年工作计划（一）进一步重视和加强人民调解工作。一是抓好矛盾纠纷排查调处，对重点村寨、人口密集地区、城乡结合部、接边地区开展重点排查和集中梳理，对闲散人员、流动人口、外来住户进行重点防控巡查，在信息收集掌控和源头苗头的预防预测上下功夫，做到重心下移，警力下沉，矛盾纠纷早预知、早发现、早化解，最大限度在基层一线排解消除各种社会不稳定因素；
二是根据中共县委办公室 县人民政府办公室《关于加强企业人民调解工作的意见》（师办发20xx11号）文件精神，继续抓好目前尚未建立企业人民调解组织的建立工作；
三是抓好乡村人民调解队伍和企业人民调解队伍的法律法规和调解业务培训；
四是继续抓好人民调解文化建设，结合各地乡土人文、民风民俗，在各村委会、社区、企业人民调解组织利用版面、图展、书画、壁画、墙体画等不同形式把一些独具特色的古今中外名言警句、孔孟之道、儒家思想、伦理道德、民间典故、和谐温馨提示语融入到人民调解工作当中，着力营造和为贵、调为先的调解理念，打造人民调解文化；
五是加强与接边地区的联系沟通与互动协作，抓好接边地区矛盾纠纷的预防控制和调处化解工作；
六是抓好人民调解“以案定补”的检查考核和落实兑现。（二）强化法制宣传教育工作。一是按要求征订普法教材和学习资料，以巡回辅导、讲座和集中授课等方式组织干部职工进行普法学习，抓好公职人员年度普法考试工作；
二是采取送法下乡、进村讲法、辅导讲座、以案释法、散发资料、流动广播、咨询解答等多种形式开展法律“六进”活动，深入广泛开展全民普法学习教育，不断增强广大人民群众的法律意识和法制观念；
三是以举办讲座、集中辅导、巡回广播、散发资料等多种有效形式与相关部门密切配合，深入广泛开展对新近颁布出台专业法部门法的宣传学习普及；
四是按照“五五”普法检查验收的标准要求，自检自查，查缺补漏，抓好迎接省检的各项准备工作。（三）抓好刑释解教人员和社区矫正对象的防控管理和教育矫正工作。与相关部门密切配合，抓好刑释解教人员和社区矫正对象的衔接教育转化，采取入户回访、结对帮教、委托家属监管、电话联系、外出请假、每周一报等跟踪管控措施，适时组织开展法律法规学习、思想道德教育、人生哲理讲解、情感沟通交流、社会公益劳动等集中学习教育，随时掌握其思想动态、心理变化、活动情况和现实表现，对重点对象实行重点帮教，对可能出现的不稳定因素早预知、早预防、早控制，从源头上遏制杜绝刑释解教人员和社区矫正对象出现重新犯罪的情况。（四）积极开展法律援助工作。认真贯彻执行《法律援助条例》和《云南省法律援助条例》，拓展延伸法律援助的领域和空间，把工作的重点放在基层，放在农村，切实为老、弱、病、残、贫和下岗失业人员、农民工等社会弱势群体提供方便快捷的法律援助，使社会弱势群体的合法权益得到有效保障。（五）认真抓好法律服务工作。在加强公证、律师和法律服务队伍法律法规学习和思想道德教育的基础上，严格按照相关法律法规办理各类公证和律师案件，注重教育引导基层法律服务组织积极主动调处化解各类社会矛盾纠纷，充分运用法律手段解决各种利益冲突，防止矛盾纠纷激化，最大限度把各种社会不稳定不和谐因素预防控制在基层，遏制消除在萌芽状态。
上半年工作总结及下半年工作计划
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2010年上半年，市行政服务认真贯彻落实市委九届十二次全体(扩大)会议精神和市委、市政府《关于进一步加强行政服务中心建设的意见》，按照中心2010年目标，进一步深化完善“两集中、两到位”改革，积极构建基本建设联合平台，强化和改进“一站式”服务，努力优化经济发展环境，为大建设、大发展多做贡献。现将上半年履职情况总结如下：
一、履行协调督办职能，提高项目运行效率
上半年，中心共办理各类审批服务事项89725件，其中现场办结率63.8%，承诺件提前办结率为77.1%，承诺件平均办结时限为3.8个工作日。收回服务对象评议表3032份，满意率100%。网上回复群众咨询560人次，收到服务对象送来锦旗64面，表扬信33封。
中心积极组织联审联办，先后召开联审会17次。涉及招商引资项目11个，基本建设项目3个，协调企业问题3次。其中，牵头协调解决教育开发公司新村(兰庭书宛小区)、国威滤清器公司等项目农民工工资保障金;组织相关窗口对江淮卫校扩建等5个项目进行上门服务;组织住建委等部门对凯盛科技园三期工程、柳工配套工程和火车站广场改造工程、胜利路综合提升工程等40余个工业、市政重点建设项目实施提前服务，项目先行开工;组织相关窗口对全市校舍安全加固工程实施集中办理，确保如期开工;继续开展外商投资企业联合年检工作，已年检企业75 户，占应检企业的83.3%。
二、深化完善“两集中、两到位”改革
上半年，中心积极落实市委、市政府关于“两集中，两到位”改革的工作部署，在2009年工作的基础，加强“两集中、两到位”的后续监管，巩固审批职能归并的改革成果。全市42个行政审批主体部门中，16个单位独立设置了行政审批科室;17个单位合署设置了行政审批科室;9个垂直管理部门也参照设置了行政审批科室;38个单位任命了窗口首席代表，对入驻中心首席代表重新下发了《行政审批授权委托书》，明确了具体所授职权。
截止目前，全市42个行政审批主体的审批科均按要求整体入驻或派员入驻中心，26个单位任命了审批科长，12个单位明确了审批科负责人，入驻单位“两集中、两到位”改革目标完成率80%。
三、积极构建基建项目联合审批大平台
今年四月，中心上报了代市政府草拟的基本建设项目联合审批和实行收费“一表制”的工作意见，5月31日，市政府正式印发了《关于推行基本建设项目联合审批工作的意见》(蚌政〔2010〕73号)和《关于在基本建设项目联合审批中推行收费“一表制“的意见》(蚌政〔2010〕74号)。中心改造扩建基建服务大厅800㎡，开发了基本建设项目联合审批系统，调整入驻审批服务工作人员30余人，并初步选择4家与基建审批相关的中介机构进入中心。六月下旬，以中心为载体、以基建项目审批所涉部门及有关中介服务机构为主体的联合审批大平台正式启动运行。大平台对基建项目采取“一窗式”受理、分段办理、联合图审、联合验收、“一表制”收费的工作模式，从规划设计选址、环评审查、建设用地规划许可证、建筑工程规划许可证、施工许可证到项目竣工验收，设计审批服务总承诺时限为35个工作日。
四、积极开展国家级标准化(试点)单位建设
在去年通过省级服务标准化中期评估的基础上，中心结合《服务业组织标准化工作指南》系列国家标准的发布实施，进一步修改完善服务标准体系，认真开展国家级标准化(试点)单位建设和申报准备工作。4月份，省质监局为中心颁发了“3A级标准化良好行为企业证书”。
五、加强政务公开示范点建设
中心把建设省级政务公开示范点作为重点工作来抓，创新政务公开工作思路，把政务公开工作作为窗口标准化建设和窗口考核的重要指标，对考核中反映出来的问题，要求窗口和窗口单位及时整改、落实到位。中心还将审批项目及运行环节、工作流程公开作为促进审批提速的重要抓手，并把历次项目清理结果通过中心网站向社会公开。在全部项目运行上做到了审批主体、审批项目、法律依据、办事程序、申报材料、承诺时限、收费依据、收费标准、办事结果、监督电话的“十公开”。
六、扎实开展“春训”活动
为进一步加强队伍建设，提高工作人员审批服务能力和水平，更快更好地为全市大建设、大发展服务，自3月中旬至5月底，中心以“学法用法”为主线，分设学法用法，解放思想、廉政建设、招商引资、服务礼仪、规章制度、操作技能、标准体系宣贯、学习观摩等九个主题开展了春季培训活动。参训率和合格率为100%。
下半年工作重点：
1、组织实施基建项目联合审批工作。一是抓好基建联合审批工作方案的实施，有序地组织相关部门单位按流程运作。二是加强职能部门与中介服务组织之间的沟通协调，及时解决环节运行过程中的矛盾和问题。
2、做好“两集中、两到位”改革后续工作。继续开展入驻部门“两集中、两到位”改革“回头看”活动，7月底前，全市“两集中、两到位”改革基本到位。8月份，市“两集中、两到位”改革领导小组组织对各部门“两集中、两到位”改革完成情况进行检查验收。
3、认真开展“千件办件看效能”活动。通过上门回访、现场评议、窗口互查、中心抽查等方式，随机抽查1000个办件的质量和效能并统计、通报，促进窗口工作人员提高审批服务的质量和效率。
4、深入开展“岗位练兵”活动。要求窗口工作人员熟练掌握窗口业务，对本窗口的常办项目和“十公开”内容要“一口说清”，对项目审批的业务操作流程要“一本清账”。
5、完成国家级标准化(试点)单位建设和申报。继续修订完善中心服务标准体系，全面组织实施和持续改进，迎接今年9月份的省级标准化单位确认验收，完成国家级标准化(试点)单位申报，并着手开展国家级标准化单位确认验收准备。
6、公开项目运行，促进提质提速。结合省级示范点创建工作，在实施审批服务事项“十公开”的基础上，进一步细化公开事项内容，实时在线公示项目审批流程、审批状态和责任人。
7、筹备并举行中心成立十周年庆典。通过举行“十年一瞬”摄影比赛、“共同成长”征文比赛、“十年同庆”文艺联欢和拍摄中心发展纪实宣传片、制作中心宣传画册等系列活动，纪念中心成立十周年，弘扬中心文化，激发全体人员改革创新、爱岗敬业的工作热情。
2015上半年工会总结及下半年工作计划
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XX年上半年，xxx工会在区总工会和区水务局工会的正确领导下，在工会委员成员的共同努力下，开拓创新、锐意进取，认真贯彻执行《工会法》，积极履行工会职能，致力于工会组织建设，积极开展工会创建和创先争优活动，充分调动和发挥工会成员的积极性和创造性，促进了单位各项事业稳步推进。现将半年来的工会工作总结如下：
一、 加强工会组织建设，提高工会工作职能
工会组织从增强自身活力和凝聚力出发，对工会的组织体制、工作机制、工作方法和活动方式进行了适时调整，为适应社会主义民主政治和法制建设的要求，在实现工会组织群众化的同时，加强工会组织的民主化和法制化建设，努力提高工会干部的整体素质。我处工会及时申报新职工，确保工会覆盖率和入会率一直都保持在100%，限度地把广大职工吸引和组织到工会中来，为工会及时增添新鲜血液，今年新入会职工1人。
工会工作不仅需要工会干部的努力，更需要广大职工的理解、支持。所以在加强工会干部素质管理的同时，我们印发了《中国工会章程》、《工会法》等法律法规小册子、宣传图片等，并经常性的组织职工学习，提高广大职工对工会工作的理解，为工会工作的正常开展奠定了基础。
二、 积极开展工会创建，促进工会全面发展
为进一步规范工会建设，提高工会的工作水平，单位积极参加上级工会的各项创建活动，在全体工会成员的共同努力下，通过认真对照创建要求，完善硬件和软件资料，并多次请xxx区总工会和局系统工会的专家进行现场指导，单位在江都区三基层工会的基础上，顺利获得了xxx五基层工会称号、xxx区工人先锋号等荣誉，工会主席xxx同志也因此获得了xxx优秀工会工作者称号，下一步我们将再接再厉，争创xx区文明单位和xx市工人先锋号。
三、 认真履行参与职能，积极参与民主管理
在不断完善组织机构的基础上，我们按照一手抓工会小组组建工作，一手抓工会作用的发挥，在巩固提高方面下功夫，在加强固本强基方面下功夫，推动和完善各种维权机制和工作制度，包括职代会监督制度，平等协商制度，劳动争议调解制度，积极发挥工会作用，积极推进政务公开，工会设立经审委员会，重点加强工会财务管理监督，严格执行工会财务制度，工会建立了单独的银行帐号，每月定期在单位公示栏对工会财务收、支情况及经费使用计划进行公开，接受会员监督管理。起到了良好的参政议政作用。定期开展工会会议，上半年召开职工大会一次，工会委员会议六次，提出有效议案三条，目前已解决一条。
四、 关心职工生活，切实解决职工困难
发挥工会组织的重要作用，解决职工的困难是单位工会工作的重中之重。在春节、三八妇女节、端午节这些传统节日，工会都及时发放节日慰问金，“六一”节日，工会还为有儿童的员工发放了慰问金。考虑到一线职工在堤防巡查时的高温及容易被蛇咬伤的实际情况，汛期来临前，工会购置了风油精、人丹、蛇药等劳动保护用品发放到各巡查段，确保职工巡查时的安全。每当有职工生病住院，工会都会派人进行慰问，了解职工疾苦。通过真真切切的工作态度，实实在在的工作作风，让职工感觉到工会组织就是他们的家。五、积极开展文体活动，丰富职工文化生活
为引导职工养成“爱读书、读好书、善读书”的良好习惯，工会今年新添了一些图书柜和书籍、杂志等，让职工工作之余有丰富的精神食粮。在系统工会“三八”妇女节举办的“读书开启美丽人生”读书心得征文比赛中，积极动员女职工投稿，其中有效投稿一篇，在省总工会经济技术部和江苏工人报社《关于开展“劳动创造幸福、创新成就未来”征文活动中也将组织职工进行投稿；
为进一步丰富职工文化生活，“五一”节后，工会组织全体职工进行了掼蛋、乒乓球、跳绳比赛，职工积极投身竞赛之中，赛出了成绩和面貌；
在6月20日举行的保持*员先进性教育活动中，组织党员干部去扬州泰州机场参观，感受扬州经济的高速发展，通过参观邵伯镇渌洋湖村张福龙勤政廉政事迹展示馆，学习全国劳模张福龙带领群众致富、改变贫困面貌的先进事迹，激发全体党员干部敬业创业热情，增强工作的积极性和主动性，努力打造素质高、能力强、作风好、群众公认的职工队伍。
六、下半年工作打算
工会工作虽然取得了一定成绩，但是成绩永远是过去的，下半年工会工作将把争创江都区文明单位和扬州市工人先锋号作为努力的方向，不断加强工会的自身建设，为全面完成单位各项工作任务而努力。重点做好以下几方面工作：
1、加强工会创新理念，开拓思维。充分认识到“争创”不是一项简单的活动，而是思想认识上的一场变革，不是短期“运动”而是长期工程。要把“争创”活动同鼓励支持职工参加继续教育，不断提高思想理论水平和业务水平结合起来；
同立足岗位，争创一流业绩结合起来。
2、突出特色，注重典型。工会将创造条件，为职工打造学习与成长的平台，完善制度，落实职工的培训时间、经费比例，努力培育学习型、知识型、文明型典型人才。
3、以深化工会工作创新活动为载体，加强工会能力建设，以提高工会干部素质为着力点，推进工会组织体制、运行体制和活动方式创新。
4、以公开为手段，增强单位管理的透明度，继续推进政务公开工作深入开展，加强纪检监察和工会为主的监督机制。进一步规范公开内容、拓展公开形式、完善公开程序、健全公开制度、巩固成果，切实做到把政务公开工作与党风廉政建设结合起来。
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